近年來，廣東省惠東縣認真貫徹落實中央和省委、市委的部署，堅決扛起抓黨建引領鄉(xiāng)村振興政治責任，筑牢黨建引領鄉(xiāng)村振興的戰(zhàn)斗堡壘，凝聚抓黨建促鄉(xiāng)村振興合力，將組織優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢，把鄉(xiāng)村振興的美麗藍圖變成新時代農村改革發(fā)展的現實圖景。
突出政治引領，讓資源力量“聚”起來。堅持把鄉(xiāng)村振興作為基層黨建工作的“頭號工程”來抓，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記抓基層黨建述職評議考核，凝聚起抓黨建促鄉(xiāng)村振興思想共識。一是強責任。學習領會習近平總書記關于“三農”工作、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要論述精神，統(tǒng)籌推進示范鎮(zhèn)示范村創(chuàng)建，壓實各級黨組織書記主體責任，確保責任上肩、措施到位、工作提質。二是聚合力。制定抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作清單，健全領導干部掛鉤聯系工作制度，選優(yōu)配強17個幫扶工作隊，出臺《駐鎮(zhèn)幫鎮(zhèn)扶村工作隊管理辦法》，定期溝通研究解決問題，凝聚工作合力。三是促幫扶。實施“惠民連心”工程，啟動“局長駐村工作室”3.0版，深化“網格化管理、組團式服務”，籌集幫扶資金5600多萬元，領辦“民生微實事”6300多件，推動資源力量向一線聚攏。
突出組織引領，讓戰(zhàn)斗堡壘“強”起來。落實新一輪三年行動計劃，著力提升基層黨組織組織力，推動黨建工作與鄉(xiāng)村振興的深度融合。一是強體系。以“整鎮(zhèn)推進、整縣提升”為抓手，建立“縣鎮(zhèn)干部聯村、村干部聯組、村組黨員干部聯戶”的“三聯”機制，建強基層組織體系。二是強村組。實施村組“強根善治”工程，縱深推進一個好支部、一套好機制、一份好村規(guī)民約“三個一”創(chuàng)建，制定出臺村支書縣級備案管理等17項制度，完善黨組織服務群眾經費使用管理等辦法，“全鏈條”加強村組管理。三是強“陣地”。實施基層“堡壘”工程，三年累計下撥2000萬元支持村級陣地建設，連續(xù)3年每年安排1000萬元經費用于基層創(chuàng)新等，投入4500萬元建成縣鎮(zhèn)黨群服務中心，著力把黨群服務中心打造成鄉(xiāng)村振興的前沿服務陣地。
突出事業(yè)引領，讓干部隊伍“動”起來。堅持把抓好“三農”干部隊伍建設作為頭等大事，推動基層干部當好鄉(xiāng)村振興的組織者、先行者。一是配強“主力軍”。實施“頭雁培育”工程，選配村級“帶頭人”140多名，組織4400名村組干部輪訓、百名村支書到先進地區(qū)問道取經，借鑒鄉(xiāng)村振興先進經驗。二是選派“生力軍”。樹立基層導向，選派100多名能力突出、作風過硬年輕干部，特別是熟悉現代農業(yè)、經濟發(fā)展等領域干部到基層建功立業(yè)。開展鎮(zhèn)村干部“大儲備”，外出人才“建檔立卡”近萬人，為鄉(xiāng)村振興注入“源頭活水”。三是儲備“后備軍”。實施“農村黨員人才回鄉(xiāng)計劃”，積極搭建鄉(xiāng)賢理事會等平臺，引導300多名企業(yè)家、知識分子等返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)興業(yè)。利用清華大學等“云課堂”舉辦培訓160多班次，以“菜單式”模式將鄉(xiāng)村振興工作納入培訓內容，推動清華大學鄉(xiāng)村振興遠程教學站建設，支持華南農業(yè)大學在惠東創(chuàng)辦實踐基地等，為鄉(xiāng)村振興持續(xù)“蓄力注能”。
突出產業(yè)引領，讓鄉(xiāng)村經濟“富”起來。堅持黨建賦能、產業(yè)富民，將“黨建鏈”嵌入“產業(yè)鏈”，驅動鄉(xiāng)村產業(yè)振興。一是注重聯片帶動。投入逾20億元建設高潭革命老區(qū)“建成三個基地、辦好十件實事”，編制《惠東縣紅色村莊發(fā)展規(guī)劃》，加快高潭、安墩、寶口老區(qū)連片開發(fā)，激活鄉(xiāng)村振興“紅色引擎”。二是注重輻射帶動。充分利用東江干部學院平臺效應，建設8個黨員教育基地，擦亮“紅色黨建”特色品牌。立定“紅色＋”發(fā)展路徑，讓紅色文化振興和老區(qū)經濟躍升同步并舉。2020年全年到高潭學習和旅游人數44.8萬人次，比2016年的5.4倍。三是注重示范帶動。推進白盆珠鎮(zhèn)“山湖毓秀·康養(yǎng)休閑”、稔山鎮(zhèn)“四色交融·活力稔山”鄉(xiāng)村振興示范帶建設，培育35個“農村黨建＋鄉(xiāng)村振興”雙示范點，全力打造集紅色教育、紅色旅游和生態(tài)康養(yǎng)休閑于一體的鄉(xiāng)村振興發(fā)展新樣板。
